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Remuneração no Planejamento Empresarial
Fernando Rogerio Peluso e Raissa Bressanim Tokunaga
- Preço de tabela
- R$ 118,00
- Preço
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R$ 106,20
até 10x R$ 10,62 s/ juros
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Descrição do produto
Esta obra coletiva visa suprir uma demanda por estudos atuais acerca da remuneração no planejamento empresarial. Diante das novas tendências do mercado, buscou-se enfrentar questões sobre modernas formas para atrair e/ou reter talentos nas empresas.
Trata-se de uma coletânea de artigos escritos por professores do LL.M. em Direito do Trabalho do INSPER, profissionais altamente especializados, não só em Direito do Trabalho, mas também em Direito Previdenciário, incluindo advogados empresariais e magistrados com anos de atuação prática. Além disso, os professores também orientaram alunos da primeira turma dessa pós-graduação, que contribuíram com seus estudos, construindo uma obra repleta de aspectos modernos da remuneração.
Tudo isso sob a coordenação dos docentes-líderes do Curso, Fernando Rogério Peluso e Raissa Bressanim Tokunaga, que cuidadosamente reuniram conteúdo totalmente alinhado com as expectativas empresariais.
Os interessados pelo tema vão se deparar com abordagens inéditas acerca de aspectos remuneratórios, desde os conceitos de prêmio e equiparação salarial até o enfrentamento de novas questões, tais como a remuneração dos nômades digitais, earn-out em operações de acqui-hiring, o metaverso para fins remuneratórios, expatriados, a justa remuneração no direito de invenção, remuneração do atleta profissional, os impactos trabalhistas do salário emocional e o skill-based-pay no direito brasileiro.
Não poderiam ficar à margem temas que circundam a remuneração variável, envolvendo bônus de contratação e de retenção, participação nos lucros e resultados, planos de stock options, indicadores ESG nas metas, remuneração de executivos, pagamento por criptomoedas e até mesmo pagamentos variáveis a empregados de organizações da sociedade civil imunes.
Certamente este é um livro de leitura e consulta indispensáveis aos operadores do Direito que buscam se atualizar nos aspectos práticos mais modernos da remuneração nas empresas.
Tópicos abordados:
✅ Formas de Remuneração
✅ Remuneração variável
✅ Aspectos do salário e salário emocional
✅ Gratificação
✅ Prêmios
✅ Bônus
✅ Participação nos Lucros e Resultados
✅ Stock option
✅ Metaverso em questões remuneratórias
✅ Planejamento empresarial
✅ Remuneração por criptomoedas
✅ Indicadores ESG na remuneração
✅ Remuneração no direito de invenção
✅ Remuneração de expatriados
✅ Remuneração por competência (Skill-Based-Pay)
Fernando Rogerio Peluso
Doutorando em Direito do Trabalho pela New School of Law da Universidade Nova de Lisboa, Mestre em Direito do Trabalho pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo, e Especialista em Direito do Trabalho pela Faculdade de Direito da Universidade de São Paulo. Atualmente, atua como docente-líder e professor no INSPER - Instituto de Ensino e Pesquisa, nos cursos de LL.M em Direito do Trabalho e na educação executiva - “Direito do Trabalho: Uma Visão Multidisciplinar e Estratégica”. Também é professor no curso de LL.C Empresarial do INSPER e foi professor da pós-graduação lato sensu em Direito do Trabalho na Pontifícia Universidade Católica de São Paulo por mais de 10 anos. É certificado pelo INSPER no curso de Compliance. É parecerista, articulista especializado e coautor de obras jurídicas sobre Direito e Processo do Trabalho. Sócio fundador do escritório Peluso, Stupp e Guaritá Advogados. E-mail: fernando@psg.adv.br.
Raissa Bressanim Tokunaga
Mestre em Direito do Trabalho pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo e Especialista em Direito do Trabalho pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo. Atualmente, atua como docente-líder e professora no INSPER - Instituto de Ensino e Pesquisa, nos cursos de LL.M em Direito do Trabalho e na educação executiva - “Direito do Trabalho: Uma Visão Multidisciplinar e Estratégica”. Também é professora no curso de LL.C Empresarial do INSPER e foi professora da pós-graduação lato sensu em Direito do Trabalho na Pontifícia Universidade Católica de São Paulo por mais de 5 anos. É certificada pelo INSPER no curso de Compliance. É parecerista, articulista especializada e coautora de obras jurídicas sobre Direito e Processo do Trabalho. Sócia fundadora do escritório Riva Bressanim Advogados. E-mail: raissa@rivaadvogados.com.br.
Especificações do produto
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Autor(es) Fernando Rogerio Peluso , Raissa Bressanim Tokunaga
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AssuntoTrabalho e Processo do Trabalho
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Idioma Português
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Edição 1
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Mês Julho
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Ano 2023
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Marca Editora Mizuno
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Tipo Impresso
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Encadernação Brochura
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Paginação 296
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Formato 16x23
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Altura (cm) 23
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Largura (cm) 16
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ISBN 9786555266795
Sumário
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